仕事

    925 :おさかなくわえた名無しさん 2007/06/02(土) 00:47:41 ID:DxU1azHx
    この前ブックオフでおもろい光景を見てしまった。

    ホームレスと思しき男性が、リヤカーで「山崎パン」って書いてあるでっかい箱に
    コンモリと本を持ってきた。 それも4箱。
    おそらく資源回収の時期を見計らって相当数の民家の玄関前からかっぱらって来たのだろう。
    数百冊はあるようだ。 「おいにーちゃん!金に換えてくれや!」とうれしそうに店員に告げる。
    ドン引きする店員。が、仕事なのですぐに値付け作業に取りかかる。
    彼は「ちょっくら寿司食ってくるわ!」と言って出て行った。
    おそらく隣のかっぱ寿司のことだろう。

    俺がレジの近くで「激!極虎一家」を立ち読みしてると
    30分後、ビールでも飲んでほろ酔いなのか顔を紅くして
    にやにやしながら彼が帰ってくる。
    彼は意気揚々と「いくらだった!にーちゃん!」と店員に告げる。

    店員「本21冊で、しめて270円です。」
    彼「(゜Д゜)ポカーン」
    俺「(・∀・)ニヤニヤ」

    どうやら彼は数千円にはなると思っていたらしく、回転寿司でありったけの金を使って来たようだ。
    顔から笑いが消え、どんどん青ざめてい。
    彼「なんで、なんでだよにーちゃん!もうちょっとくらい金になんだろうがよおぉ(゜Д゜)」

    その後何やら店員と言い合っていたが、俺はバイトがあったのでその場を後にした。

    946 :おさかなくわえた名無しさん 2010/01/29(金) 00:48:44 ID:/Zdp50MY
    学生時代に工事現場でバイトしてたとき
    夏場に大工さんが魔法瓶で飲み物飲んでた。
    通りかかった俺に「飲むか?」ってコップ差し出してきたので
    さぞ冷たくておいしいものだと思ってもらったら
    熱々の日本茶だった。

    口も頭も間違いなく冷たいものが入ってくると思ってたから一瞬混乱して
    ブホッって吐き出してしまった。
    夏の暑いときは熱い飲み物の方が体にいいんだって。

    306 :名無しさん@おーぷん 2017/12/15(金) 13:32:29 ID:xI5
    愚痴させてー
    私高卒から社会人になってまだ五年もたってない若輩者なんだけどさ
    同じ年に入った同期の中では1番技術が身についてて、この技術の中では入門レベルのだけど資格も今年とれて、それなりに頑張ってるつもりなのよね
    給料はとても多いとはいえないし、休み潰したり残業したり休日出勤したりしても手当はでないし
    人手が足りないからって1時間以上早く仕事場に行ったりして、ほぼ毎日10時間働いてるんだよね
    一緒に働いてる人には家庭があるから(家族が入院中とか小さな子供がいるとかえとせとらえとせとら)と思って、その人たちにいいよいいよっていって帰らせて、私がばかみたいに仕事引き継いで仕事したりさ
    で、今年の春先に急遽決まった上司が変わる人事異動の時とかも諸々あって11連勤したりして休みも5日くらいしかなくても我慢して仕事してたけどさ
    一年以上も前から計画してた(上司とか周りには半年以上前から口で言ってた)来月の3日間の休みを申請したら変な間があってから了承されたけど

    「人が足りないからきついなぁ~あはは~でも大丈夫取れるよ~、え?早くに上がりたい?うーん、まあそのように調整してみるけどねーうんー。
    あー○○さん(パートの人)、確定じゃないけどこの辺り四連勤お願いできるかな~もししたら五連勤になるかもー」
    「ええ、五連勤は無理よー。××さん(私)どこいくの?」
    「大阪です」
    「大阪ぁ?もっといいところ行きなさいよー」

    なんかケチつけられたみたいでムカつく
    もっと軽口みたいな言い方だったけどムカつく!!!あーーー!!!!!!!
    なんだよ!!!!お前らが休む時私悪い顔なんてひとつもしたことないじゃん!!!!!楽しそうだね行ってらっしゃいって気持ちよく見送ったじゃん!!!!!
    そりゃ大変だとは思うけど今まで何回も何回も私が肩代わりしてきたじゃん!!!!!
    ずっとずっと頑張ってきたから有給だってほんとは使って一週間くらい遊びに行きたいくらいなのに!!!!!!!
    会社辞めたい

    162 :名無しさん@お腹いっぱい。 2012/11/19(月) 11:54:20
    ヒスられた。。
    仕事の飲み会で、家から少し離れたところで飲み会だった。
    21時半に終わる予定だったから22時頃に迎えに来てもらうようにお願いした。
    一回会計を22時前に〆たんだが、みんな帰る気配もなく、そうこうしている間に嫁到着。
    嫁は仕事仲間にも会ったことがあるし、みんなも嫁も来ればいいというのでちょっと顔を出せないかと聞いたら
    スッピンだから絶対嫌だと。

    ちょっと待っててもらおうとお店を出た時に後輩カップルもついてきた。
    最初は嫌だと言っていたが後輩カップルも来てしまった手前、
    嫁も断りきれなかったようで、嫌々みんなの所へ来たが、すぐにトイレに行ってしまった。
    怒っているだろうと思い、そのあとすぐに退店したが遅かった。
    帰りの車の中で、「すっぴんだから嫌だったのに!」とヒステリー。

    708 :名無しさん@おーぷん 2017/12/08(金) 12:20:27 ID:???
    会社である先輩に新人のときにミスをしてお叱りを受けた
    その日から舌打ちをされたり大事な仕事は私に任せない方がいいと制限されてかなり辛い目にあった
    信頼回復の為に迷惑をかけないように仕事に打ち込んでいたけど先輩との関係は悪くなるばかりで終いには
    もう話しかけるな、どうしても用事があるときは机に付箋を貼れ
    と言われてしまった
    そこからほぼ会話なく10年経つ
    先輩は私と話さない理由について私に説教したらむくれたと言ってるらしい
    新人教育する立場になって、よくあれくらいのミスで話すなとか言えるなと思う

    663 :名無しさん@おーぷん 2016/10/20(木) 17:18:53 ID:8y4
    数ヶ月違いで妊娠してる同期と露骨に対応に差をつけられて精神的にキツイ。

    向こうは総合職で出来る子でこっちは平凡な一般職で、
    会社の期待度とか、そもそも部署も違うから周りの人も違うのかもしれないけどさ。
    向こうがつい最近妊娠公表してからというもの同じフロアにいるから目について比較しちゃう。
    同期は皆に優しくされて仕事のフォローもしてもらえてるのに、
    こっちはお局やオジサン上司に「人少ないのに今、いきなり妊娠?」みたいなこと言われるし、
    体調悪い中で出社しても白い目で見られるし。

    繁忙期に突然妊娠&結婚だったのは謝るけど、
    悪阻が酷いのは私のせいじゃないし仕方がないじゃん…もう仕事辞めたい

    588 :名無しさん@おーぷん 2016/04/05(火) 11:08:36 ID:2Ws
    会議があるのでコーヒーを用意、その後片付けをしていたんだけど
    少し目を離したらコーヒーサーバーが見当たらない
    慌てて探したら、隣の部署のお局がコーヒーサーバーからコーヒー飲んでた
    行儀悪いとか何で勝手に持っていくのとか言いたいことあったけど、
    片付ける際にこぼすといけないと思って、飲みかけをそこにまとめた奴なんだよね
    文句言いたかったけど、モノがモノだけに何も言えなかったよ

    482 :名無しさん@おーぷん 2017/03/15(水) 00:02:04 ID:0Sj
    私の会社は派遣社員はエレベーターを使用してはいけないルールになっている(委託は場合によっては可)
    先日派遣のグループが出勤時にエレベーターに乗り込もうとしていたので社員として注意したところ、
    そのグループ(男3人女1人)に囲まれ「エレベーターぐらい使わせろ!毎日歩きで登るのは大変だ!」と詰められた

    揉めている内に別部署の男性社員がやって来たので後の対応は変わって貰ったんだけど、
    4人に囲まれて問い詰められていた時は本当に怖かったし苦痛だった

    少しぼかすけど当初は3階にあるフロアの事務社員としてしか派遣を使用しておらず、あくまでも2アップ3ダウン運動の
    健康増進の一貫としてそういうルールが出来たらしいんだけど、いつの間にか派遣はエレベーター禁止になり、
    その内9~10階の開発やデザインの部署があるフロアに行く際も一律で派遣社員はエレベーターを使ってはいけない事になった

    確かに毎朝10階ぐらい階段を登るのは大変だろうし同情はするけども、ルールはルールなんだし嫌ならば別の所に行けば
    良いだけだろうと思うし、大体ルールに文句があるのならば一社員である私ではなく派遣元やこちら側の人事部等に苦情を言うべきだと思う

    正直普段の八つ当たりをされた気がして非常に不愉快だったので、ルールを破った派遣がいると上の方には報告させてもらった
    苦情を言うべき人間を思い切り間違えている上に、一社員である私を集団で囲んで脅してきた派遣の連中の神経が分からなかった

    1: 風吹けば名無し 2017/04/08(土) 13:47:10.61 ID:EM4LzXsMa
    あのな?1973年生まれの俺らなんて
    団塊ジュニアって言われて
    今じゃ偏差値50以下みたいなクソ大学でも、
    アホみたいに偏差値60くらい必要で、
    大学卒業してもろくな就職先無くてよ

    俺なんて明治卒でシロアリ駆除会社だぞ?
    研修って名で下請け業者といっしょに
    シロアリ駆除で床の下潜ってよ、
    3年我慢したら云々言われてたのに、
    事業を下請けから引き上げて直接やることになってよ、
    明治卒で6年目になっても床に下に潜ってよ、
    頭にきて辞めたよ

    そしたら超氷河期とか言われて転職先もなくて、
    なんだかんだで42歳にして日払いの派遣だぞ?
    努力とか関係ねーから

    680 :名無しさん@おーぷん 2017/11/24(金) 19:34:26 ID:qPh
    勤めてた会社にと~ってもひとあたりの良い人(50代)がいて、大体みんなその人に好印象を抱く
    身バレ怖いから具体的な例を挙げれなくて申し訳ないけど、何 か がおかしい
    その人を知る別部署の同期に「あの人、何かおかしいと思うんだけど、何がおかしいのかうまく伝えられない」と相談すると
    「何もおかしいことは無い。あの人は良い人だよ。面倒見良いし、物腰柔らかいし。何言ってるの?」と口々に返されるため
    自分がひねくれていて、悪意を持ってその人を見ているんじゃないのかと自己嫌悪に陥ったりもしていた

    本当に表現が難しいんだけど、微妙過ぎて何とも言えないモヤモヤ感がかすかに残る「自分age他人sage」をするんだよね
    それがあからさまに分かるような話し方じゃなくて、本当に申し訳なさそうに「自分なんかホント全然ダメでっ」とか謙遜している
    なのに、最終的には比較対象に嫌悪感が出るような印象を与え、本人はそれを見つけた救世主的な立ち位置になってる

    ひょんなことから比較され悪い印象持たされた人と接して話をしてみたら、全然話と違ってた
    多分今までずっと、当該人物に事実関係を確認される前に周囲の関係者を味方につけて標的を悪いイメージで固定させ
    勝手に周囲がその人を嫌悪し、邪険にし、イジメまがいの事をして辞めさせてきたのだと思われる
    なんて狡賢くて腹黒いのだろう。小悪魔女子とか全然可愛らしく見えるくらいの極悪っぷりだと思った。

    オチとしては
    その人が裏で手を回している本性(?)に私が気付きかけている事、探り入れてる事を気付かれて
    全く同じその手法で嫌がらせに遭って会社から追い出されちゃったw
    若かったから、そんな悪意を向けられた事が無く、本気で衝撃的だったし、人間不信に陥りそうだった。

    1: 名も無き被検体774号+ 2016/03/24(木) 21:11:10.10 ID:n9w0j+dA
    春なので新卒者のみなさんに参考にしていただけると幸いです。
    主に自分の体験談を元に話して生きたいと思います。

    質問があればその都度お願いします。

    1: 風吹けば名無し 2017/03/29(水) 07:02:54.25 ID:reHGtiG00
    色々な学生と面接をする中で、
    とある偏差値40台の大学の学生「高橋君」に出会いました。
    彼は高い志とモチベーションをもって学生生活を送り、
    社会人としてはばたきたいと目を輝かせていました。
    面接対策をばっちりして模範解答を言う高学歴の学生より、
    ハングリー精神をもっていて
    自分の頭で考えた言葉で話す学生のほうが頼もしくみえます。

    面接の合否を決める責任者であった私は評価シートに
    「入社後、高い成長性が期待できる。
    学歴こそ低いもののポテンシャルは高い。」と記入し、
    最高評価のAランクでの合格として上層部に提出しました。

    人事室長は低学歴の者を嫌っており、
    採らない方針で有名でした。
    そのことを分かっていながら、
    逆らうように合格をつけたのです。

    「こいつ何で採るんや!こんなカスとるな!」

    「でも優秀だと思うんです。うちで育てましょう」

    「あかん!うちはマーチ未満はとらん方針やろ。
    低学歴の奴は勉強する根性さえ身についていない怠け者や。
    そんな奴に仕事ができるわけがない。
    どうせすぐ辞めるのがクチや」

    「学歴で判断するのもいいと思うのですが、
    彼は事情があってそうなっただけで、
    チャンスをあげてもいいと思うんです」

    「ダメって言ってるやろ!
    お前は人を見る目が備わってない!」

    室長の弱みは室長より上の人間。
    私は思い切って全体会議で社長に進言してみることにしました。

    学歴は低いが優秀な学生がいたと報告し、
    学歴選別をなくしましょうと提案しました。
    室長は一瞬、ギ□リとこちらをにらんだ後、
    みけんにしわをよせていました。

    「うん、いいね。いいんじゃない」
    社長の反応は好感触でした。

    その後、高橋君は希望していた営業に配属になってから、
    入社後5日でばっくれ退社しました。

    184: 彼氏いない歴774年 2012/11/18(日) 09:51:01.73 ID:VRIAb/uW
    失声症になったこと。

    私が何か喋る度に、
    「そこイントネーション違うよ」と
    指摘してくる上司がいた。
    接客業だから発音には気をつけてたんだけど
    なかなか上手くいかなくて毎日怒られてた。

    そのうち
    「東京に来ても標準語を話さないのは
    関西人だけだ図々しい」とか言われて、
    それでも生活のために頑張って出勤してたら
    ある日突然声が出なくなった。

    そのまま声を出さないで済む仕事に転職したけど
    未だに声が出なくて、
    この前母親から電話が掛かってきたときも
    話せないもどかしさから電話口で泣いてしまった…
    ちなみに両親はまだこのことを知らない。

    でも実際、関西人が標準語話すのって
    他地方人が標準語話すより難しい気がしてならない。
    開き直りごめんw

    東北出身の方達がすらすら標準語話してるの聞いてて
    すごく羨ましかったなぁ…

    183 :可愛い奥様 2013/05/05(日) 08:04:58 ID:io4KTl3uO
    最近、弁護士の斜陽化とか士業の転落とか聞くけれど
    弁護士は悪い評判の人(無論素晴らしい人もいる)が多く、事務員を薄給福利厚生なしサビ残当然すぐクビで使う事務所も珍しくなかったから因果応報かなと思ってる

    近所に歯医者さんが多くあって、結構な数の歯医者が潰れてもいるんだけど
    一番人気&儲かっている歯医者さんは腕がいいのは勿論従業員の離職率がめちゃくちゃ低い(40年以上勤めている事務員さんもいる)
    人を大事にしなきゃだめだなあと思った

    692 :おさかなくわえた名無しさん 2014/03/17(月) 10:04:44 ID:nYo0u0u0
    ずいぶん前なんだけど、美容院の受付のバイトをしていたんだけど
    子連れ客が子供をシャンプーとカットしてくれと来た
    担当を呼んで、シャンプー台に案内してもらったんだけど
    すぐに担当と店長が頭を下げて、子連れは、シャンプーもカットもせずに帰っていた
    後で聞いたら、子供の頭がシラミがいっぱいで
    他のお客さんに移ったら大変なんで、謝ってお引き取り願ったそうです。

    でも子供の頭がシラミまみれで洗うのが嫌だからって
    美容院に連れてきて、洗ってもらおうとするのは、ずうずうしいと思う
    親が洗ってやって、スミスリンパウダーまみれにして、目の細かいクシで髪とかせよ…

    783: 名無しさん@HOME 2017/05/23(火) 17:12:04.66 0
    共働きって、親に頼れるなら頼っていいよね?
    この春から働きに出だした
    子供はまだ2歳

    母が保育園のお迎えや洗濯物の取り込み、夕飯の支度を
    一部してくれてるんだけど、それをいい顔しない旦那

    洗濯物を触られたくないとか、そもそも家に入られるのはーとか、
    さらにはじゃあ俺の親にも手伝ってもらいたいとか言い出した

    ブチ切れたよ…
    誰のせいで働きに出てると思ってるの!?
    (実際、旦那の収入は同世代の平均より劣る)
    なんかもう色々疲れた

    306: 名無しさん@おーぷん 2017/05/24(水)21:00:56 ID:SZR
    独身寮に入居している新人の子がもう辞めそうで大変困っています。

    ウチの会社は規定で新卒から最低でも一年、所属部署のローカルルールでは
    独身の間はずっと独身寮で生活してもらう決まりになってるんだけど、
    今年入社の我が部署に配属された子が独身寮での暮らしを嫌がって
    文句ばかり言ってきてる。

    何でもGがよく出没して1日1~3匹ぐらいは目撃するとか…
    寮は築30年程度でそこまで悪い物件では無いんだけど、その新人の前に住んでたのが
    社の一部でも有名だったいわゆる汚部屋住人で、しかも3月のギリギリまで入ってたから、
    業者も入れられずにとりあえずバルサンだけ焚いてそのまま引き渡したらしい。

    まあその状況には多少同情はするんだけど、社の規定もあるし
    月4万程度、夕食付きで都内住まいなんてそんな好条件他にないよ?
    後余程の理由が無い限り原則として1年は退去出来ないけど?と告げた所、
    「だったら会社を辞めます!」と騒ぎ出してしまい…抑えるには本当大変でした。

    一応私の部下に当たる子なので、一年もしない内に退職してしまったら
    管理責任が問われるので辞めるのは何としても避けたくて、
    私や同期らでも色々対策はしたんだけど、ますます暗い顔になるばかりで…

    一体どうしたら新人を引き止められるでしょうか?

    559 :名無しの心子知らず@\(^o^)/ 2016/03/04(金) 12:05:20 ID:pubja7TP.net
    4月で職場復帰して1年だけど、仕事の事で本当に悩んでる。
    (仕事は人事です)
    私の産休育休要員で、期間限定で派遣さんを雇ってもらった。

    私より年下だけど、お子様はもう小学校高学年。
    とても感じが良くて仕事のできる人で、産休入る時の引継も問題なし。
    私が復帰するのと入れ替えに派遣契約終了、…のはずだったんだけど
    優秀だからか会社判断で契約延長してもらうことに。

    初めは私が9-5の時短のため補助をしてもらう予定だったんだけど、
    ブランクの間に変わった会社のシステムに派遣さんの方が詳しかったり
    残業できないから仕事を替わってもらったり
    子供が病気で休むから重要な仕事はやってもらったり…してるうちに、
    いつの間にか派遣さんがメインで私が補助みたいな感じに。
    上司も、派遣さんに仕事をふる。

    かといって仕事をもらっても残業できないし、またいつ休むかも分からない。
    別に私いなくてもいいんじゃ?同僚もそう思ってるかも…と、被害妄想が止まらない。
    でも仕事辞めたら家計が回らない。
    子はまだ一歳だから、小学校入学までこんな戦力外状態が続くんだろうか。

    398名無しさん@おーぷん 2017/05/25(木)11:35:53 ID:ZET
    相談です。

    半年ほど前に会社で上司に殴られました。
    すぐに弁護士に相談し、上司は移動になりましたが、
    示談等はまだしていません。

    会社は私が現在いる部署に元上司を戻す考えであるため、
    示談に応じない状況です。
    その上司以外はとても良い人ばかりの会社で、
    会社を訴えたりしたくなかったのですが、八方ふさがりです。
    最近その時のPTSDがぶり返してきた感じでつらいです。
    自分がどうしたらいいのかわかりません。

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